O uso de máscaras nas empresas: obrigação ou flexibilização?
Recentemente, a Prefeitura de São Paulo comunicou que o uso de máscaras de proteção facial deixou de ser obrigatório em espaços fechados no município, exceto

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Tanto o governo quanto especialistas admitem que as atuais regras desse benefício estimulam o acesso ao programa repetidas vezes por trabalhadores O número de acessos
Especialistas afirmam que permitir aos funcionários ter horários flexíveis traz benefícios como uma mão de obra mais saudável, produtiva, criativa e leal Trinta por cento
No caso de contrato por produção, não será aplicado o capítulo da CLT que trata da duração do trabalho e que prevê o controle de
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No entendimento do TRT-2, os três ex-patrões exploravam os trabalhos domésticos da mulher sem o pagamento de salários e benefícios previstos na lei. Eles também
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